escaparate digital Gog, anteriormente conocida como Good Old Games, anunció recientemente que ofrecerá a sus empleados un mes libre, lo que permitirá que cualquier persona con dolor menstrual excesivo u otras complicaciones se tome un tiempo libre adicional. Convierte al estudio en una de las primeras empresas en la industria del juego en ofrecer tal beneficio a sus empleados. La empresa matriz, CD Projekt Red, también está buscando opciones de licencia similares.
Me gusta visto por primera vez Axiosempresa con sede en Polonia Anúnciate en LinkedIn el 1 de abril Comenzará a ofrecer licencias pagadas a todos los empleados afectados. Un portavoz de GOG Axios Ellos estiman que esto equivaldrá a un día adicional cada trimestre para los empleados que toman tiempo libre. Pero también le dijo al medio que los empleados son libres de tomarse más tiempo «siempre que ocurra el dolor menstrual». Los empleados también pueden optar por tomarse algunas horas libres en lugar de días completos.
«Promover la licencia menstrual holística al aceptar que existen diferencias biológicas en el lugar de trabajo». Gog Escribió en una publicación de LinkedIn para anunciar el nuevo plan. «Al dar días libres adicionales a las que tienen dolor menstrual, estamos reconociendo que estos síntomas son reales».
La implementación de la licencia por período es otro paso para hacer de GOG un lugar de trabajo más inclusivo, y no nos detendremos en nuestros continuos esfuerzos por aprender, pensar y mejorar sobre cómo podemos servir mejor a todos los miembros de nuestro equipo.
Gabriela Semenkovic, directora de Cultura y Comunicación de GOG, dijo: Axios que la nueva política es «experimental» y que la compañía evaluará a lo largo de 2022 cómo estos días adicionales «afectan al bienestar» de los empleados de GOG. Después de eso, el escaparate puede «ampliar» la política el próximo año, aunque no hay detalles sobre lo que podría suceder.
Kotaku Comuníquese con GOG para hacer comentarios.
Como dijo Semenkovic Axios Que la política se inspiró en sus propias experiencias y que durante la reunión de Mujeres de GOG ella planteó el tema y encontró a otros empleados con historias y experiencias similares.
«Compartimos la misma opinión sobre este tema», dijo Semenkovic. “Estaría agradecido de poder simplemente recostarme y tomarme la mayor parte del día libre sin sacrificar uno de los días de ausencia pagados que tenemos durante todo el año”.
La empresa matriz de GOG, CD Projekt Red, Contar juegos de computadora También está considerando adoptar una política similar en el futuro.
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